التفاصيل

تُعد هذه المنافسة السنوية التي سُميت تيمناً بالكاتب الاقتصادي الشهير بيتر دراكر منافسة دولية متاحة لجميع الكتاب من حول العالم، تتمحور حول فلسفة دراكر الإدارية ذات المنحى الإنساني. النسخة الثالثة عشر من منافسة دراكر الدولية لكتابة المقالة تحمل عنوان "نحو اقتصاد الشغف"، والذي يعني الاقتصاد القائم على استثمار المهارات والقدرات الشخصية (الشغف) وتحويلها إلى مصدر دخل.

شرح العنوان:

ما هو مستقبل العمل في عصر التشغيل الآلي؟ يعلق الكثير آمالهم على الاقتصاد الذي يُطلق عليه اسم اقتصاد الشغف Passion economy أو اقتصاد الصانع Creator economy، والذي لا يكون فيه العامل عبد مأجور للوظيفة، وعوضاً عن ذلك يستغل التقنيات الرقمية المتاحة للاستفادة من قدراته الفريدة وشغفه لتكوين مصدر عيش بشروطه الخاصة، مستغنياً بذلك عن الوسيط والإدارة الوسطى للوصول إلى العملاء والزبائن مباشرة، وبالتالي تلبية الحاجة البشرية المادية والمعنوية.

يرى مؤيدو هذا التيار بأن الوقت قد حان لاقتصاد من هذا النوع، ومع ذلك فإن الفكرة مثيرة للجدل أيضاً. هل سيتطور الاقتصاد القائم على الشغف إلى ما وراء العلاقات الزائفة "للتأثير" والطابع المؤقت للمشاهير المنتشرين على منصات التواصل الاجتماعي؟ هل سيواجه نفس مصير "الاقتصاد التشاركي" الذي لم يدم طويلاً؟ هل يمكن إضفاء الطابع الديمقراطي على هذا النوع من الاقتصاد، أم أن المنافع ستُستنزف من قبل الشركات التقنية العملاقة، والتي تضخ الأموال في القطاع "الإبداعي" من أجل السيطرة وتحقيق غاياتها الخاصة؟ هل الجميع مؤهل للقيام بذلك؟ ما نوع التغييرات المطلوبة في التعليم والإدارة والتمويل لتحقيق ذلك على نطاق واسع؟

خصص بيتر دراكر – في كتاباته وأفكاره – حيزاً كبيراً لريادة الأعمال وكرامة الفرد وإدارة الذات. ما رأيك: كيف كان سينظر دراكر لظهور اقتصاد الشغف؟ أو كيف تصف له هذا الاقتصاد الناشئ بإمكانياته ومخاطره ووعوده؟

ملاحظة:

الأسئلة المدرجة في شرح العنوان تهدف لتحفيز عملية التفكير وليست على سبيل الحصر، يُمكنك الإجابة عن أحد هذه الأسئلة ومناقشتها، كما يُمكنك أيضاً صياغة سؤال أو موضوع من اختيارك يناسب الفكرة الرئيسية للمقالة.

شارك بأفكارك حول "اقتصاد الشغف" وأحصل على:

1. فرصة للفوز بمبلغ يقدر بـ 2000€ للفائز بالميدالية الذهبية، 1200€ للفائز بالميدالية الفضية، €1000 للفائز بالميدالية البرونزية.
2. حضور مؤتمر بيتر دراكر العالمي الرابع عشر، والذي من المقرر إقامته في 17 و18 نوفمبر 2022 في فيينا في النمسا.
3. دعوة لحضور مهرجان جالا وحفل توزيع الجوائز والمشاركة في برنامج ثقافي.
4. اشتراك كامل لمدة سنة في مجلة هارفرد للأعمال HBR.
5. نشر المقالة.
6. دعوة للانضمام لـ Drucker Challenge Alumni Community.
7. فرصة للفوز بـ Special Recognition Award لأفضل مقالة أصلية.
8. تغطية تكاليف السفر والسكن.
9. شهادة.

ملاحظة:

سيتم اختيار أفضل عشرة مقالات وسيحصلون على نفس المميزات التي ذُكرت أعلاه عدا الجائزة المالية.

الشروط

1. أن يكون العمر من 18 إلى 35 سنة.
2. ألا يكون قد تم اختياره ضمن أفضل 10 مشاركين في هذه المنافسة منذ عام 2010 (أو ألا يتجاوز مره واحده فقط).
3. أن تقدم مشاركة واحدة فقط.

يمكن للمتقدم اختيار فئة الطلاب إذا كان:

•  طالب بدوام كامل أو جزئي (بكالوريوس – ماجستير – ماجستير إدارة أعمال – دكتوراه).
• أن يكون قد بدأ الشروع في البحث عن أول فرصة له بعد الانتهاء من درجته الجامعية الأولى.

يمكن للمتقدم اختيار الفئة المهنية إذا كان: 

• يدير مجموعة من الأشخاص أو المشاريع أو الميزانيات أو العمليات.
• رائد أعمال أو صاحب مشروع.
• لديه رخصة مهنية.
• متطوع أو قائد في المجتمع.

شروط المقالة:

1. من 1500 إلى 3000 كلمة (باستثناء الهوامش وأي رسومات).
2. صيغة PDF أو Word.
3. حجم الخط 12.
4. اللغة الإنجليزية (يُمكن التغاضي عن بعض الأخطاء الإملائية أو النحوية بشرط قدرة الكاتب على التعبير عن أفكاره بوضوح، فالمنافسة ترحب بالمشاركين من غير الناطقين باللغة الإنجليزية).
5. يجب ألا يُكتب اسم الكاتب في صحفة المقالة.
6. ألا يكون عمل مشترك.
7. أن يكون العمل مكتوب بشكل خاص للمشاركة في هذه المنافسة.
8. ألا يكون قد سبق نشره.

طريقة التقديم